{"id":29549,"date":"2021-08-06T18:36:30","date_gmt":"2021-08-06T21:36:30","guid":{"rendered":"https:\/\/vittude.aztecweb.net\/?p=29549"},"modified":"2023-08-30T09:19:10","modified_gmt":"2023-08-30T12:19:10","slug":"afastamento-do-trabalho-como-ajudar","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/vittude.com\/blog\/afastamento-do-trabalho-como-ajudar\/","title":{"rendered":"Afastamento do trabalho: entenda como ajudar seu colaborador"},"content":{"rendered":"\n\n
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O afastamento do trabalho<\/strong> de um funcion\u00e1rio pode acontecer por diversos motivos e nunca \u00e9 vantajoso para a empresa que o seu colaborador se ausente das atividades, mesmo que temporariamente. Isso porque quando um trabalhador se afasta, \u00e9 preciso substitu\u00ed-lo e, com isso, pode acabar ocorrendo uma sobrecarga de demandas para outras pessoas.<\/p>\n\n\n\n

Por isso, \u00e9 muito importante entender as principais causas por tr\u00e1s do afastamento e como a empresa pode atuar para reduzir esses \u00edndices. Dessa forma, o dia a dia de trabalho e o clima organizacional se tornam mais saud\u00e1veis e produtivos.<\/p>\n\n\n\n

Para entender tudo sobre afastamento do trabalho, os principais tipos e qual \u00e9 o papel das organiza\u00e7\u00f5es <\/strong>nesse tipo de contexto, continue a leitura. Todas as informa\u00e7\u00f5es sobre o assunto est\u00e3o aqui!<\/p>\n\n\n\n

O que \u00e9 o afastamento do trabalho?<\/h2>\n\n\n\n

O afastamento do trabalho diz respeito a um per\u00edodo em que o funcion\u00e1rio se ausenta das suas atividades profissionais<\/strong> devido \u00e0 impossibilidade de cumprir as suas responsabilidades.<\/p>\n\n\n\n

Nesse meio tempo, ele continua recebendo o seu sal\u00e1rio normalmente, portanto, n\u00e3o recebe descontos pelos dias que n\u00e3o compareceu ao servi\u00e7o. No entanto, para que isso ocorra conforme a lei \u00e9 preciso <\/strong>comprovar o motivo do afastamento do trabalho a partir das possibilidades que est\u00e3o previstas na CLT, sob pena de falta injustificada.<\/p>\n\n\n\n

Antes de conferir os tipos de afastamento do trabalho, \u00e9 interessante ressaltar que, de acordo com a CLT, existem algumas situa\u00e7\u00f5es de afastamento por um n\u00famero determinado de dias em que o funcion\u00e1rio tem a falta justificada e n\u00e3o tem o dia abatido. S\u00e3o elas:<\/p>\n\n\n\n